MUARA BUNGO, Alokasi APBD Bungo tahunn 2014 masih lebih besar anggaran belanja tidak langsung dibanding belanja langsung. Namun demikian Pemkab Bungo masih membuka peluang perekrutan untuk tenaga honor kontrak pada tahun 2014 nanti.
Hanya saja prioritas utama perekrutan tenaga honor kontrak itu ditujukan untuk SKPD dinas pendidikan (tenaga pendidik) dan Dinas Kesehatan (tenaga kesehatan). Hal ini dilakukan untuk memenuhi tenaga pendidikan dan medis yang saat ini mengalami kekurangan.
“Memang masih ada SKPD yang masih membutuhkan tenaga, khususnya di Disdik dan Kesehatan. Yang penting, bagaimana penerimaan tenaga honor ini sesuai dengan latar belakang pendidikannya,” ujar Bupati, Sudirman Zaini baru-baru ini.
Bupati mengingatkan, dalam penerimaan nantinya tidak ada syarat KKN atau justru dengan uang. Sehingga tujuan untuk merekrut tenaga kerja yang berkualitas akan tercapai jika dilakukan dengan cara sebenarnya. "Itulah yang paling penting," timpal Sudirman.
Menurutnya, masih dibukanya peluang perekrutan tenaga honor kontrak untuk bidang kesehatan, ini diperuntukkan mengisi kekurangan tenaga medis, khususnya di Puskesmas. Seperti halnya perawat dan bidan. Sedangkan untuk tenaga pendidikan, katanya pada tahun 2014 cukup banyak tenaga pengajar yang pensiun. Sehingga, untuk mengisi tenaga guru yang sudah pensiun tersebut dibutuhkan tenaga pengajar baru, khususnya dari tenaga honor kontrak.
“Guru yang pensiun pada tahun depan ini memang cukup banyak, jadi untuk mengisi kekurangan tersebut, tentunya untuk sementara diisi dengan tenaga honor kontrak, sehingga dapat menunjang kegiatan belajar mengajar,” katanya.
sumber: jambi ekspres
